2 Leersystemen Degree Programs

Beheers uw leiderschapspotentieel, inspireer organisatorische groei en cultiveer levenslang leren\n\nIn het snel veranderende zakelijke landschap van vandaag gaat effectief leiderschap verder dan traditioneel management; het vereist het vermogen om je aan te passen, te inspireren en continu leren binnen je team en organisatie te stimuleren. Met de masteropleiding Organizational Leadership and Learning bereid je je voor op het aansturen van individuen, teams en organisaties om hun ontwikkeling en prestaties te maximaliseren en tegelijkertijd hun succes te stimuleren.\n\nOrganisatorisch leren richt zich op de onderlinge relaties tussen mensen, organisaties en leren, en maakt gebruik van systematische veranderingsprocessen. Met een curriculum dat leiderschapstheorie, rigoureuze onderzoeksvaardigheden en geavanceerde strategieën combineert, ben je goed toegerust om effectieve besluitvorming te informeren die leiderschapsinnovatie beïnvloedt.\n\nTerwijl je praktijkervaring opdoet met diverse aspecten van leiderschap - vaak door een lens op meerdere niveaus die een groot aantal individuele, groeps-, organisatorische, maatschappelijke en mondiale problemen onderzoekt - zul je de praktische expertise ontwikkelen om organisatorische problemen beter te begrijpen, effectieve oplossingen te ontwikkelen die zullen resulteren in effectieve verandering, en de implementatie ervan te leiden.

Het programma Doctor of Education in Learning Technologies (EDLT) bereidt studenten voor op het leiden van leertechnologieën van scholen, bedrijven en andere openbare en particuliere organisaties. Dit educatieve technologieprogramma is ideaal voor personen met een hoog niveau van comfort en vaardigheid in het gebruik van technologie en sociale media.