De University of the People (UoPeople) is de onderwijsrevolutie
University of the People (UoPeople) is de eerste non-profit, gratis, Amerikaanse, geaccrediteerde online universiteit die zich toelegt op het wereldwijd toegankelijk maken van hoger onderwijs.
UoPeople biedt gekwalificeerde middelbare scholieren een unieke en essentiële kans om financiële, geografische, politieke en persoonlijke belemmeringen voor hoger onderwijs te overwinnen. Ons collegegeldvrije model biedt studenten een betaalbare oplossing om een kwalitatief hoogstaand diploma te behalen met minimale kosten, die worden kwijtgescholden als een student deze niet kan betalen.
UoPeople, opgericht in 2009 en geaccrediteerd in 2014, ondersteunt momenteel 170.000 studenten uit 209 landen en gebieden. Onder hen bevinden zich meer dan 18.824 vluchtelingen en 4.328 Afghaanse vrouwen die online studeren vanuit de veiligheid van hun huis.
Kwalitatief hoogstaand hoger onderwijs, gratis collegegeld
De universiteit is speciaal ontworpen voor praktische toepasbaarheid in gewilde beroepen en biedt geaccrediteerde certificaten, associate- en bacheloropleidingen in bedrijfskunde, computerwetenschappen en gezondheidswetenschappen, evenals masteropleidingen in bedrijfskunde, informatietechnologie en onderwijs.
Het succes van UoPeople komt het best tot uiting in de carrièremogelijkheden van onze afgestudeerden. Afgestudeerden van UoPeople vinden werk bij bedrijven zoals Amazon, Apple, Dell, Deloitte, IBM, Microsoft en JP Morgan, en bij organisaties zoals de VN en de Wereldbank.
Vooraanstaand onderwijsleiderschap
UoPeople wordt geleid door oprichter en president Shai Reshef en een vooraanstaande groep internationale trustees en adviseurs. President Reshefs toewijding aan de democratisering van onderwijs en het bevorderen van een vreedzamere wereld leverde hem de Yidan-prijs voor onderwijsontwikkeling op, die wordt beschouwd als "de Nobelprijs voor hoger onderwijs".
UoPeople wordt bemand door duizenden vrijwilligers, waaronder president Reshef, de vooraanstaande leden van onze internationale raden van toezicht en adviseurs, en onze faculteit. De President's Council bestaat uit twee dozijn leiders van 's werelds meest vooraanstaande instellingen, waaronder Berkeley, Columbia, George Washington, Vassar en de American University of Cairo (zie hier voor de volledige lijst). Meer dan 43.000 professionals hebben zich vrijwillig aangemeld voor leiderschapsrollen, zoals decanen, bestuurders of faculteitsleden. UoPeople werkt ook samen met de Universiteit van Edinburgh, Effat University, McGill University en New York University.
De activiteiten van de universiteit worden genereus ondersteund door particulieren, bedrijven, stichtingen en instellingen, waaronder de Gates, Hewlett en Ford Foundations, Fondation Hoffmann en anderen. Deze filantropische bijdragen bieden cruciale ondersteuning voor de activiteiten van UoPeople, de ontwikkeling van nieuwe projecten en de financiering van beurzen voor studenten in nood, waardoor duizenden afgestudeerden hun studiedoelen kunnen nastreven en een positieve impact op hun leven kunnen hebben.
Onze visie
UoPeople droomt van een wereld waarin alle gekwalificeerde middelbare scholieren toegang hebben tot hoger onderwijs, ongeacht hun financiële, geografische, politieke en persoonlijke omstandigheden.
Onze missie
De missie van de University of the People is om toegankelijk en kwalitatief hoogstaand onderwijs te bieden aan iedere gekwalificeerde student via flexibele, betaalbare, online, geaccrediteerde diplomaprogramma's die afgestudeerden de mogelijkheid geven om succesvolle en bevredigende levens te leiden als individu en als lid van de maatschappij.
Onze doelen
Om studenten met verschillende achtergronden de mogelijkheid te bieden voor hoger onderwijs door:
- Internet gebruiken om afstandsonderwijs te bieden
- Programma's aanbieden tegen minimale kosten
- Biedt een breed scala aan opties voor financiële bijstand
- Het promoten van de programma's van de universiteit in achtergestelde regio's van de wereld
Om kwaliteitsprogramma's aan te bieden die:
- Handhaaf hoge academische normen
- Neem kerncomponenten op om kritisch denken, communicatie en toewijding aan levenslang leren te bevorderen
- Focus op competenties en vaardigheden die nodig zijn voor succes in de wereldeconomie
- Worden voortdurend beoordeeld en verbeterd door middel van regelmatige resultaatbeoordeling en externe beoordelingen
- Bevorder een cultuur van gedeeld leren door samenwerking, interactie en peer-to-peer onderwijs en evaluatie
- Zijn ontworpen rond open leermiddelen (OER)
Om studenten diensten te verlenen die bijdragen tot het bereiken van de gewenste leerresultaten door:
- Bezig met een constant proces van continue verbetering
- Gebruik van technologie en automatisering om service en nauwkeurigheid te verbeteren
Om studenten te helpen bij het ontwikkelen, evalueren en implementeren van werkgelegenheidsbeslissingen en -plannen door:
- Studenten helpen zelfkennis te ontwikkelen met betrekking tot loopbaankeuze en werkvoorkeuren
- Onderwijs- en beroepsinformatie verstrekken om de loopbaan- en onderwijsplanning van studenten te begeleiden en hun begrip van de arbeidswereld te ontwikkelen
- Studenten koppelen aan alumni, werkgevers en professionele organisaties die kansen kunnen bieden om academisch leren te integreren in de werkomgeving en toekomstige carrièremogelijkheden te verkennen
Om institutionele financiële stabiliteit en groei te verzekeren door:
- Vrijwilligers inzetten voor leiderschap, academisch en administratief werk
- Onderhoud van zeer efficiënte processen
- Een community van supporters ontwikkelen
Onze waarden
- Kans
- Gemeenschap
- Integriteit
- Kwaliteit